En Durango se han iniciado más de 50 procesos administrativos sancionadores por el incumplimiento de la llamada “Ley Silla”, principalmente en maquiladoras, tiendas de autoservicio y establecimientos comerciales, informó Berenice Morales de Ávila, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social; precisó que, hasta el momento, alrededor de seis procedimientos ya han sido ejecutados, mientras que el resto continúa en proceso administrativo para la posible aplicación de sanciones.

Explicó que, aunque en un inicio las empresas fueron inspeccionadas y se verificó el cumplimiento de la disposición, posteriormente comenzaron a recibirse quejas de trabajadores que denunciaron la falta de aplicación de este derecho laboral.

Señaló que la medida obliga a los centros de trabajo a permitir periodos de descanso en condiciones adecuadas, especialmente para quienes desempeñan labores de pie durante largas jornadas.

“Si ya tenían las condiciones y estaba regulado en su contrato o reglamento interno, ¿por qué no estaban otorgando este beneficio? Cuando la empresa juega a que sí te lo doy pero no lo disfrutas, como autoridad tenemos que sancionar”(…)” Tenemos alrededor de más de 50 procesos administrativos sancionador por la falta del cumplimiento. Son en tiendas departamentales y de autoservicio las que también incluso les platicaba de manera directa y todavía se reusaban”, señaló.

Morales de Ávila indicó que las quejas se concentran principalmente en tiendas departamentales y de autoservicio, donde incluso algunos centros de trabajo han mostrado resistencia a aplicar la disposición.