Por: Noemy Contreras

A decir de la regidora Martha Palencia, dentro de las arcas del municipio falta mucho para que se registre una verdadera equidad de género; pues asegura que con lo que respecta a directores municipales, existe una inclinación mayor al sexo masculino. Por lo que pide más oportunidades para que las mujeres sean consideradas en la toma de decisiones y sean más las que puedan ocupar un cargo público.

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«Si nos gustaría que la toma de decisiones en direcciones importantes; Servicios Públicos, Finanzas, tantas que hay importantes. Esa es la parte a la que me refiero, ojalá se sigan abriendo espacios, de toma de decisiones para las mujeres y si quedan vacantes en subdirecciones, cualquier cosa, se tomen en cuenta buenos perfiles de mujeres«, comentó.

Con lo que respecta a salarios para mujeres, aseguró que todavía existe una diferencia en comparación a los hombres; y que quienes toman la decisión de los mismos, la mayoría, son hombres.

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«Por supuesto que existe el «machismo político», no lo podemos nosotros negar o tapar el sol con un dedo; claro que lo vivimos», aseguró. Refirió que seguirán «luchando» para que exista una paridad y equidad de género, así como el reconocimiento a las mujeres.