Por: Perla Meraz

Guadalupe Victoria, Durango.- Necesaria la legislación del Congreso del Estado en temas laborales de los ayuntamientos, para evitar que las demandas por supuestos despidos injustificados se lleven todos los recursos, señaló el titular del Sistema de Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento (Sideapas), Alfredo Molina González.

Descartó que es urgente que se establezcan los periodos de contratos para cada cargo, y evitar que en cada cambio de administración se tengan que enfrentar a demandas por miles de pesos.

Puso como ejemplo el caso más reciente del Sideapas en Guadalupe Victoria, en donde tienen que hacer frente a una demanda que se incrementó hasta los 600 mil pesos.

Y destacó que esta situación que enfrenta el sistema descentralizado es común en todos los municipios, en donde al momento de terminar la relación laboral, la personas despedida no comprende los tiempos en que se les puede contratar.

Por ello, Molina González, refirió que es de vital importancia que el Congreso del Estado, legisle sobre el tema, para evitar que los ayuntamientos se enfrenten a demandas que dejan en ceros sus cifras.

Pues no es la primera vez que ex empleados se valen de la Ley para argumentar despidos injustificados y llevarse, en algunos casos, no solo dinero, sino también bienes de los ayuntamientos.

Sobre todo, porque son pasivos que se heredan, pues al concluir una administración se realizan despidos, y las demandas las reciben las administraciones entrantes.