En una decisión judicial que ha causado revuelo en el mundo de la música y el espectáculo, el Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) ha dictaminado que la empresa del reconocido productor musical Nacho Cano deberá indemnizar con casi 12 mil euros a uno de los artistas del musical Malinche , quien fue despedido de manera injustificada en el año 2023.

La sentencia del TSJM, a la que tuvo acceso Europa Press, detalla que Aitor Antruejo, el demandante, comenzó a trabajar en Malinche el 1 de agosto de 2022, justo antes de su estreno el 15 de septiembre del mismo año. Sin embargo, el 25 de abril de 2023, la productora le comunicó abruptamente la finalización de su contrato alegando una supuesta «disminución voluntaria y continuada» de su rendimiento laboral.

La empresa de Nacho Cano admitió que se trató de un despido improcedente y trató de aplicar un convenio diferente al de actores de la Comunidad de Madrid, al que inicialmente se había acogido el demandante al firmar el contrato. La resolución judicial se basa en una sentencia previa que ya condenó a la productora de Nacho Cano por despido improcedente, a pesar de su intento de cambiar el convenio aplicable para reducir la indemnización.

Indemnización y próximos pasos legales

El convenio de actores y actrices exigía el pago de cinco mensualidades de sueldo en caso de despido, lo que llevó a la indemnización de 11.882,95 euros, en contraste con los casi 2 mil euros que proponía la empresa. Por otra parte, Nacho Cano está citado a declarar como imputado el próximo 13 de enero en los Juzgados de Plaza Castilla de Madrid, para esclarecer las acusaciones que sugieren que traerá aproximadamente una veintena de becarios desde México para formarse y trabajar en su musical, ocultándolos. bajo la fachada de turistas.

Esta sentencia no solo representa un precedente importante en el ámbito laboral y contractual de la industria del entretenimiento, sino que también pone en tela de juicio las prácticas laborales de algunos productores musicales de renombre.

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