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Para no pagar aguinaldo, patrones dan de baja a empleados y los recontratan en enero

22/12/2020 - Hace 4 años en Internacional

Para no pagar aguinaldo, patrones dan de baja a empleados y los recontratan en enero

Nacional | 22/12/2020 - Hace 4 años
Para no pagar aguinaldo, patrones dan de baja a empleados y los recontratan en enero

A fin de no pagar aguinaldo y que el trabajador no genere antigüedad, los patrones recurren a darlos de baja, y los recontratan en enero.

Fue precisamente el Instituto Mexicano del Seguro Social quien dio a conocer esta mala practica de los patrones, al dar de baja a los trabajadores solo por un tiempo.

El |IMSS dio a conocer que el Gobierno de México ha identificado que durante el mes de diciembre patrones que están dando de baja a sus trabajadores. Este proceso ante el Seguro Social y el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores.

Además, señala que históricamente se sabe que estos serán recontratados en enero del siguiente año.

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“Las bajas injustificadas impactan negativamente en la continuidad de los derechos laborales, de seguridad social y de vivienda de los trabajadores. Entre noviembre y diciembre de 2019, se perdieron 382 mil 210 puestos de trabajo, de los cuales 65 por ciento corresponden a trabajadores registrados como permanentes”.

Así lo señala el IMSS en su comunicado. Si bien existen contrataciones temporales legítimas. Muchos de los trabajadores dados de baja en diciembre y recontratados en enero están registrados por los patrones en el IMSS como permanentes. Estas bajas son una práctica totalmente irregular. Durante enero de 2020, se recontrataron con la misma empresa 130,359 trabajadores que fueron dados de baja en diciembre de 2019.

 

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“En virtud de lo anterior, la STPS, el IMSS y el INFONAVIT, enviamos cartas a los patrones que identificamos pudieran haber incurrido en estas prácticas. Con el propósito de que revisen si el manejo de su plantilla laboral se encuentra acorde al marco normativo vigente, y eviten realizar acciones que afecten los derechos de sus trabajadores”.

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