El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) puede revisar, corregir o incluso invalidar semanas cotizadas cuando detecta irregularidades relacionadas con fraude o simulación laboral. Estas medidas aplican en casos donde existan inconsistencias comprobadas en los registros de trabajadores y patrones.

De acuerdo con el Instituto, las revisiones suelen enfocarse en empresas fantasma, documentación falsa, cotizaciones simuladas o registros utilizados para aumentar artificialmente el cálculo de una pensión.

Aunque el IMSS tiene facultades para desconocer semanas cotizadas, el procedimiento no ocurre de manera automática ni masiva. Primero se realizan procesos de validación para confirmar posibles anomalías en los periodos observados.

Casos en los que el IMSS puede invalidar semanas cotizadas

Entre las situaciones detectadas por el Instituto destacan las simulaciones laborales. Esto incluye altas ficticias, relaciones laborales inexistentes o empresas creadas únicamente para elevar el monto de una futura pensión.

También se investigan patrones falsos o inexistentes y aumentos abruptos de salario poco antes del retiro laboral. En algunos casos, las autoridades consideran que estos movimientos buscan modificar el cálculo pensionario.

Además, el IMSS puede revisar documentación alterada o comprobantes apócrifos. Otra causa frecuente son las inconsistencias en el Número de Seguridad Social (NSS) o en los datos personales del trabajador.

Cuando el Instituto confirma irregularidades, puede corregir el historial afiliatorio o eliminar semanas cotizadas relacionadas con los periodos investigados.

Cómo solicitar una aclaración ante el IMSS

Las personas que no estén de acuerdo con el registro de sus semanas cotizadas tienen derecho a solicitar una aclaración ante el IMSS.

El primer paso consiste en revisar el historial laboral en el portal oficial del Instituto. Para ello, es necesario contar con CURP, NSS y un correo electrónico.

Posteriormente, el trabajador debe reunir pruebas laborales que respalden su relación de trabajo. Entre los documentos que puede solicitar el IMSS se encuentran contratos, recibos de nómina, avisos afiliatorios, identificación oficial y documentación patronal.

Después de presentar la solicitud, el Instituto revisará los registros patronales, el historial afiliatorio y las pruebas entregadas. En algunos casos, las semanas faltantes son corregidas o validadas nuevamente.

Si ya existe una resolución definitiva que afecte las semanas cotizadas, el trabajador puede recurrir a mecanismos legales como recursos administrativos, amparos o juicios ante el Tribunal Federal de Justicia Administrativa.

Cuántas semanas se necesitan para jubilarse en 2026

Las semanas cotizadas representan el tiempo en que un trabajador estuvo registrado ante el IMSS realizando aportaciones obligatorias.

En el caso de la Ley 73, se requieren al menos 500 semanas para acceder a una pensión por cesantía o vejez. Mientras tanto, bajo la Ley 97, en 2026 serán necesarias 850 semanas cotizadas, cifra que aumenta gradualmente cada año.

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