La Secretaría de Gobernación anunció nuevas sanciones para los jefes, patrones y empresas que impongan jornadas laborales superiores a las 8 horas diarias, estas medidas incluyen penas de hasta 12 años de cárcel y multas que pueden superar los 17.4 millones de pesos, sanciones que consideraron no se aplicarán en Durango por que no se obliga a los trabajadores a laborar más de 8 horas diarias sin pago extra, precisó Raúl Montelongo, presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE).

“La verdad no es nada nuevo, nosotros conocemos las jornadas laborales tanto por día como por semana que se deben cumplir y respetar, las cuales creo que en Durango se llevan a acabo conforme a la Ley y los trabajadores tienen a la Secretaría del Trabajo para denunciar cualquier controversia o detalle de este tipo y se conciliaba con el patrón”, precisó.

“Habrá empresas que seguramente tendrán que mejorar sus procesos, desde los departamentos administrativos y humanos, para que estén más al pendiente con las entradas, las salidas, los comprobantes de pago de este tipo de horas y creo que solo será eso, cuidar y comprobar en dado caso de alguna controversia, comprobar que se cumplen con las horas y con los pagos”, expuso.

Consideró que como empresarios locales deberán cuidar este tipo de detalles e incluso, les sugirió instalar checadores para lo empleados de modo que se comprueben las horas laboradas o no, para que sea parte del sustento legal en caso de algún mal entendido.

Así mismo, Montelongo Nevárez, dijo que como sector están en contra de las multas tan altas ya impuestas, que van desde millón 224 mil 650 pesos y un máximo de 17 millones 425 mil 100 pesos, en caso de no pagar horas extras a sus trabajadores.

Por: Harimm García

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