Claudia Sheinbaum, la virtual presidenta electa de México, ha iniciado una serie de giras y proyectos con miras a la ceremonia de entrega de la banda presidencial el 1 de octubre. Entre las diversas propuestas que ha presentado, destaca su firme compromiso con el bienestar de la comunidad LGBTIQ+.

Durante su sexenio, de 2024 a 2030, Sheinbaum busca abordar las disparidades en salud, educación, empleo y acceso a la justicia que enfrenta esta población, en el marco de su plan maestro de los 100 años para la transformación.

Propuestas de Sheinbaum de apoyo a la comunidad LGBTIQ+

Programas de salud inclusivos

Uno de los pilares del plan de Sheinbaum es la implementación de al menos tres programas de salud dirigidos específicamente a las poblaciones de diversidad sexual. Estos programas operarán bajo principios de inclusión y universalidad, asegurando que todas las personas LGBTIQ+ tengan acceso a servicios de salud adecuados y libres de discriminación. Se hará especial énfasis en la prevención y diagnóstico de VIH y otras infecciones de transmisión sexual, un área crítica que ha sido descuidada históricamente.

Atención a poblaciones vulnerables

Para las poblaciones más vulnerables dentro de la comunidad LGBTIQ+, Sheinbaum propone la creación de albergues, casas y comedores. Estas instalaciones ofrecerán refugio y apoyo a aquellos que enfrentan situaciones de riesgo, como personas sin hogar o víctimas de violencia. La idea es proporcionar un entorno seguro y de apoyo que permita a estas personas reconstruir sus vidas y acceder a oportunidades que antes les eran inaccesibles.

Supervisión y ejecución de políticas

Para garantizar la eficacia de estas políticas, se establecerá una autoridad específica que supervisará el avance de las iniciativas de bienestar para la comunidad LGBTIQ+. Esta autoridad será responsable de monitorear el cumplimiento de las metas establecidas, asegurando que las políticas se implementen de manera efectiva y que se realicen ajustes según sea necesario.

Fortalecimiento de la Encuesta Nacional sobre Discriminación (ENADIS)

Sheinbaum también planea fortalecer herramientas de recolección de datos, como la Encuesta Nacional sobre Discriminación (ENADIS). Esta encuesta se ampliará para incluir preguntas relacionadas con la orientación sexual e identidad de género, lo que permitirá identificar y abordar mejor las necesidades de la comunidad LGBTIQ+.

Generación de empleo y apoyo a emprendimientos

El acceso al empleo es otro foco importante del plan de Sheinbaum. En este sentido, se desarrollarán mecanismos para la generación de empleo, así como el apoyo a cooperativas, pequeñas y medianas empresas dirigidas por personas LGBTIQ+. Este enfoque no solo busca mejorar las condiciones económicas de la comunidad, sino también fomentar un entorno empresarial inclusivo y diverso.

La Marcha del Orgullo 2024

Cada año, la comunidad LGBTIQ+ organiza una marcha especial en defensa de sus derechos y contra la discriminación. En 2024, la marcha del Pride se llevará a cabo el sábado 29 de junio, comenzando en el Ángel de la Independencia a las 10:00 horas. Cabe señalar que este evento no solo celebra los logros alcanzados, sino que también sirve como un recordatorio de los desafíos que aún enfrenta la comunidad.

De esta manera, la administración de Sheinbaum se presenta como un faro de esperanza para la comunidad LGBTIQ+, con políticas y programas diseñados para abordar sus necesidades específicas y combatir la discriminación.

Con una combinación de atención a la salud, apoyo social, supervisión de políticas y promoción del empleo, se espera que su gobierno marque una diferencia significativa en la vida de muchas personas.

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